Curso online de Management Skills (avalado por la URJC)

Descripción

Mediar en conflictos, tomar decisiones complicadas que no gustan a todos... Con este Curso online de Management Skills avalado por la Universidad Rey Juan Carlos, adquirirás las habilidades para tomar e implantar decisiones a pesar de la oposición. Aprenderás cómo gestionar cambios en la empresa y organizar reuniones de forma eficaz para poder ejecutarlas.

El curso comienza con una introducción al liderazgo y los estilos de dirección. Aquí descubrirás la importancia que tiene el líder dentro del equipo. La gestión del cambio será el segundo punto a tratar. Aprenderás conceptos básicos de resistencia individual y organizativa al cambio y cómo tratarla. 

Saber enfrentarse a los conflictos es fundamental para poder salir resolutivo de ellos. Serás capaz de identificar cada tipo de conflicto y proponer soluciones específicas. Las reuniones, elementos, tipos y fases serán otras de las cuestiones a tratar durante este curso.

¿Sabes negociar? Porque en este curso te preparamos para la negociación. Aprenderás los conceptos más básicos y las tácticas de negociación más comunes. También serás capaz de enfrentarte a situaciones complicadas y a cerrar un acuerdo. Por último, el alumno aprenderá a considerar al tiempo como un recurso. Ser capaz de gestionar el tiempo de forma eficaz, tener todo programado en una agenda y evitar los ladrones de tiempo serán otros de los objetivos a alcanzar.

Características

Curso online de Management Skills avalado por la Universidad Rey Juan Carlos, con posibilidad de Diploma Universitario + 2 créditos ECTS, de 80 horas de duración.

• Curso online con Título Propio en Management Skills.
• Temarios y contenidos avalados por la Universidad Rey Juan Carlos.
• Si se desea adquirir el Diploma Universitario el alumno deberá pagar a la academia 60€ adicionales correspondientes a las tasas universitarias. Si no se pagan estas tasas el título será privado y no universitario.
• El Diploma expedido por la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid incluye 2 Créditos ECTS.
• Ya sea el título privado o el universitario, se envían por correo electrónico, en formato pdf.
• Tienes 6 meses para completar el curso.
• Impartido por Uadin Business School.
• El curso incluye material descargable.
• Ponte tu propio horario ya que el curso es online.

¿A quién va dirigido?

Este curso online está dirigido a mandos intermedios de empresas que quieran aprender las tácticas para gestionar mejor los cambios y tomar decisiones. También para todos aquellos que quieran enfocar su futuro profesional hacia la mediación de conflictos en las empresas.

Temario del curso

Tema 1. Liderazgo y estilos de dirección:

• Introducción. 
• Liderazgo y equipo.
• Concepto y estilos de dirección.

Tema 2. Gestión del cambio:

• El cambio organizativo: conceptos básicos.
• Resistencia individual al cambio. 
• Resistencia organizativa al cambio. 
• Tratamiento de la resistencia al cambio. 
• Detalles de planificación.

Tema 3. Gestión de conflictos:

• Introducción. 
• Definición, tipos y antecedentes de un conflicto.
• Conflictos funcionales. 
• Conflictos disfuncionales. 
• Relación entre tipologías y estilos de resolución de conflictos.
• Cuestiones finales sobre el conflicto y su gestión.

Tema  4. Gestión de reuniones:

• La reunión: definición y funciones. 
• Elementos de una reunión. 
• Tipos de reuniones. 
• Fases de una reunión.

Tema 5. Técnicas de negociación:

• Introducción. 
• Conceptos básicos. 
• Preparar la negociación. 
• Tácticas en la negociación. 
• Contingencias de la negociación.
• Cierre del acuerdo.

Tema 6. La gestión del tiempo:

• Introducción. 
• El tiempo como recurso. 
• La gestión eficaz del tiempo. 
• Las interrupciones y sus soluciones: los ladrones de tiempo.
• El programa diario: la agenda. 

Consulta el temario completo de este Curso online de Management Skills